Apprentissage · Conseils
Bien préparer sa candidature en alternance dans l'industrie
CV, lettre de motivation, entretien, relances : nos conseils concrets pour convaincre un recruteur industriel et décrocher votre contrat d'apprentissage.
Le CV
Un CV clair, sur une page
- Indiquez en haut le poste et la formation visés : « Apprenti soudeur – Titre Soudeur industriel ».
- Mettez en avant vos expériences concrètes : stages, jobs d'été, bricolage, mécanique, projets personnels.
- Listez vos compétences utiles : lecture de plans, outils maîtrisés, permis, habilitations, logiciels.
- Soignez l'orthographe et ajoutez des coordonnées à jour (téléphone, e-mail professionnel).
La lettre
Une lettre courte et personnalisée
- Montrez que vous connaissez l'entreprise : ses produits, ses clients, son site.
- Expliquez pourquoi ce métier vous attire, avec un exemple concret.
- Précisez le diplôme préparé, le centre IMI et le rythme d'alternance.
- Terminez en proposant un rendez-vous ou une visite de l'atelier.
L'entretien
Réussir l'entretien avec l'entreprise
Préparez-vous
Renseignez-vous sur l'entreprise, relisez l'offre et préparez 2 ou 3 questions à poser.
Soignez votre arrivée
Soyez à l'heure, dans une tenue propre et adaptée : l'industrie attache de l'importance à la ponctualité et à la sécurité.
Parlez concret
Racontez ce que vous avez déjà fait de vos mains, vos projets, ce qui vous motive.
Relancez
Envoyez un message de remerciement dans les 48 heures, puis relancez poliment si vous n'avez pas de réponse.
Et après ?
Faites-vous accompagner
Une fois votre candidature déposée, les conseillers de l'IMI vous accompagnent : ateliers de techniques de recherche d'entreprise, mises en relation avec des entreprises partenaires, job datings.
Découvrez aussi pourquoi choisir l'alternance et les étapes de l'inscription.
Prêt ? Déposez votre candidature
Nos conseillers vous recontactent pour un entretien.
FAQ
Questions fréquentes
Faut-il un CV même sans expérience ?
Oui. Valorisez vos stages, vos activités, vos centres d'intérêt techniques et votre motivation : les recruteurs en alternance recherchent avant tout un potentiel.
Combien d'entreprises contacter ?
Plus vous en contactez, plus vos chances augmentent. Visez une liste d'une vingtaine d'entreprises ciblées et relancez-les régulièrement.