Apprentissage · Les avantages
Être payé pendant votre formation, obtenir un diplôme reconnu et démarrer votre carrière avec une vraie expérience : l'alternance est une voie d'excellence, choisie par un nombre croissant de jeunes.

Les avantages
Vous percevez un salaire calculé en pourcentage du SMIC selon votre âge et votre année de contrat. Il n'est pas imposable dans la limite du SMIC.
Les coûts de votre formation sont pris en charge par l'entreprise qui vous recrute et par son opérateur de compétences (OPCO).
Vous signez un contrat de travail : congés payés, protection sociale et avantages de l'entreprise (primes, restauration…).
Vous apprenez le métier sur le terrain, avec des professionnels, et vous prenez de l'autonomie mois après mois.
Un maître d'apprentissage vous suit en entreprise et un formateur référent à l'IMI : vous n'êtes jamais seul.
95 % des apprentis du CFAI de Champagne-Ardenne sont en emploi 6 mois après leur formation (sortants 2025).
Idée reçue
Le diplôme obtenu en apprentissage est exactement le même que par la voie scolaire. La différence ? Vous sortez avec une ou plusieurs années d'expérience professionnelle, un réseau et souvent une proposition d'embauche.
L'apprentissage ne se limite pas aux premiers niveaux : il permet d'aller du CAP jusqu'au diplôme d'ingénieur. À l'IMI, vous pouvez enchaîner CAP, Bac Pro puis BTS, et poursuivre au sein du Pôle Formation UIMM (ITII) vers la licence ou l'ingénieur.

Sources : CFAI Champagne-Ardenne, Pôle Formation UIMM.
Candidatez en ligne, nous vous accompagnons jusqu'à la signature de votre contrat.
FAQ
La rémunération minimale est un pourcentage du SMIC qui dépend de votre âge et de votre année de contrat. La convention collective de la métallurgie peut prévoir des montants plus favorables. Votre conseiller vous indique le barème en vigueur.
Oui. Vous pouvez enchaîner les diplômes en alternance : CAP, puis Bac Pro, BTS, et jusqu'à l'ingénieur au sein du Pôle Formation UIMM Champagne-Ardenne.
Nos équipes vous accompagnent pour retrouver une entreprise et poursuivre votre formation. Le taux de rupture sans solution du Pôle était de 3,3 % en 2025.